Выход на пенсию происходит при достижении определенного возраста в жизни человека. Сроки могут меняться в зависимости от трудовой деятельности человека. Жители страны могут получать 3 варианта пенсионных начислений — социальную, накопительную, страховую. У каждой выплаты, есть отличия, о которых требуется знать человеку предпенсионного возраста.

Понятие социальной пенсии

Регулирование происходит Законом о государственном пенсионном обеспечении. За счет этого разница между социальной и страховой пенсией не большое. Социальная пенсия — выплата, назначаемая нетрудоспособной категории граждан. Это необходимо для обеспечения ему средств на существование. Выплата производится раз в месяц.

Основные отличительные особенности начислений:

• имеет денежный эквивалент;
• периодичность получения — один раз в месяц;
• производится за счет федерального бюджета;
• круг лиц оговаривается федеральным законом.

Социальный вид денежного довольствия гарантирован Конституцией Российской Федерации, статья 39.

Вопрос о том, кто получает страховую пенсию, а кто социальную, волнует граждан предпенсионного возраста. Социальная начисляется нетрудоспособным жителям. К категории относятся — инвалиды, дети в возрасте до 18 лет, малочисленные народы Севера — 50-55 лет, лица, потерявшие кормильца, в возрасте до 23 лет, проходящих очное обучение.

Этот вариант гарантирован каждому гражданину РФ.

Существует 3 вида:

• по старости;
• по инвалидности;
• по потере кормильца.

На социальное зачисление могут рассчитывать:

• инвалид I, II, III группы. В этом случае производится назначение по инвалидности;
• дети — инвалиды. К ним приравнивается категория ВИЧ-инфицированных в возрасте до 18 лет;
• подросток, потерявший одного, обоих кормильцев;
• имеющим право на довольствие за трудовой стаж, но не обратились за получением. Кроме того, начисления производятся и тем, кто отказался от трудовой пенсии.

Что такое накопительная пенсия

Для определения стоит выделить основные отличия накопительных начислений:

• происходит из обязательной суммы взносов. Их вносят работодатели. Всего на нужды идет 6% от перечислений;
• работник определяет, куда он будет инвестировать;
• после выхода на заслуженный отдых, предлагается получить ее сразу в полном объеме не разбивая на месячные поступления.

Одна из разновидностей. Ее могут получить родственники, в случае смерти пенсионера. Кроме того, есть возможность воспользоваться ей, если в период трудоспособного возраста человек стал инвалидом I-III группы.

Положена следующей категории:

• рожденные после 1966 г., участвующие в системе обязательного страхования. Осуществление трудовой деятельности после 2001 г.;
• родившиеся мужчины в промежутке 1953-1966 г., женщины 1957-1966 г. Накопительная часть фиксируется в период с 2002 — 2004 г.г. Период 5 лет для них не актуален;
• участникам финансирования.

Для получения накопленных средств требуется посетить Пенсионный фонд, лично с паспортом. Потребуется предъявить документ подтверждающий стаж, наличие открытого лицевого счета. Время рассмотрения заявления 30 дней.

Дополнительно читайте, чем отличается загранпаспорт нового образца от старого.

Понятие страховой пенсии

Понятие определяется ФЗ 400 от 19.12.2016 «О страховых пенсиях». Если говорить простым языком, то это средства, которые начисляются людям, потерявшим возможность трудоспособности. На количество средств влияет не стаж, а получаемая заработная плата. Отчисления страховой части начинается только с того момента, когда работодатель начинает производить отчисления в фонд.

Застрахованными являются лица, подходящие под обязательное страхование. Количество средств формируется из выплат за лицо, застрахованное.

В страховой части учитывается:

• служба в армии, деятельность приравненная к ней;
• общественные работы, в рамках которых получают денежные средства за их проведение;
• проживание с семьей в военном городке до 5 лет. Расчет производится только в том случае, если на территории городка нет возможности работать;
• уход за ребенком до 1,5 лет;
• получение начислений с биржи труда;
• временная нетрудоспособность;
• нахождение в местах лишения свободы, но только, если в дальнейшем будет оглашен оправдательный приговор.

Во время трудовой деятельности работник получает «пенсионные баллы». При оформлении не значительно отличается от трудовой.

Боинг727 и ТУ-154: сравнение самолетов, история создания, различия и сходства

Чем отличается кальцинированная сода от пищевой: что это такое, применение можно узнать здесь

Чем отличается мазь от крема Клотримазол: что лучше, эффективность, цена и отзывы: https://gderaznica.ru/ecomonica/otlichiya-mazi-ot-krema-klotrimazol.html

Кто получает социальную, страховую и накопительную пенсию

Социальная	Страховая	Накопительная
Нетрудоспособные, дети инвалиды, жители крайнего Севера. Предоставляется по старости, инвалидности, потере кормильца	Все, застрахованные в процессе трудовой деятельности. Работодатель проводить отчисления на работника.	Категория, в зависимости от года рождения, участники финансирования

Разница в видах пенсий

В Российской Федерации предлагается 4 варианта гарантий, после того, как человек окончил свою трудовую деятельности:

• страховая;
• добровольная;
• накопительная;
• по гос. обеспечению.

В указанных выплатах существуют отличия.

Страховая

Какая пенсия называется страховой? Денежные средства выплачиваемые  раз в месяц, компенсирующие заработную плату, доход. Проводит компенсацию и в том случае, если наступила смерть застрахованного лица. Классифицируется: по старости,  по инвалидности, по потере кормильца.

Государственное обеспечение

Проводится начисление гражданам по выслуге лет, по старости, инвалидности, жителям награжденным медалью «Житель блокадного Ленинграда». Кроме того, начисляется членам семьи погибшего военнослужащего.

Социальная

Гражданам, проживающим на территории Российской Федерации на постоянной основе, при переходе в статус нетрудоспособности.

Накопительная

Денежное довольствие пожизненное, сформированное за счет взносов при трудовой деятельности.

Выводы

— отличие страховой пенсии от социальной очевидны. Правительство государства способствует обеспечению денежными средствами всех тех, кто переходит в состояние старости, возможной нетрудоспособности. Для получения довольствия нужно посетить Пенсионный фонд;

— выбрав правильный вид назначений, пенсионер обеспечивает себе достойную, безбедную старость;

— независимо от стажа работы, человек имеет право пенсионного обеспечения. Чем больше трудовой стаж, тем выше отчисления в фонд. Соответственно и сумма, которую будет получать пенсионер становится выше.

Видео на тему «Отличия страховой и накопительной пенсии» можно посмотреть здесь: